Як порахувати доведення до МРОТ?

Доплата до МРОТ дорівнює різниці між мінімальною заробітною платою, встановленою в суб'єкті РФ, і місячною зарплатою співробітника, який повністю відпрацював норму робочого часу і виконав норми праці.

Сума доплати до МЗП визначається за формулою (частина 3 статті 6 Закону № 124-З): Доплата до МЗП = МЗП з урахуванням відпрацьованого часу – заробіток, який застосовується при розрахунку доплати до МЗП.

З 1 січня 2021 року мінімальний розмір оплати праці (МРОТ) розраховується виходячи не із споживчого кошика, а за медіанною заробітною платою. Це середній показник доходу — половина населення отримує більше за цей показник, а половина менше. Зміна дозволила збільшити розмір мінімальної оплати праці.

146, 147 ТК РФ). У Постанові N 38-П, як ми вже казали, Конституційний Суд дійшов висновку про те, що до складу заробітної плати з метою її порівняння з МРОТ доплати за роботу в особливих кліматичних умовах (районний коефіцієнт та процентна надбавка) не включаються.