Як рахувати стаж роботи?

Для того, щоб розрахувати розмір трудового стажу, необхідно скласти всі періоди офіційного працевлаштування, а страхового стажу – Скласти періоди, протягом яких роботодавець здійснював за працівника виплати до Пенсійного фонду.

Що зараховується в стаж:

• трудова діяльність;
• військова служба;
• періоди тимчасової непрацездатності;
• періоди, коли людина отримувала допомогу з безробіття;
• періоди навчання;
• догляд за інвалідом чи старим;
• догляд за дитиною до 3-х років.

05-May-2022

Питання: Як правильно порахувати стаж співробітника? Відповідь: Відповідно до пункту 29) статті 1 Трудового Кодексу РК трудовий стаж – цей час у календарному обчисленні, витрачений працівником на виконання трудових обов'язків, а також інші періоди, що включаються до трудового стаж відповідно до цього Кодексу.