Яким категоріям працівників надається щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю понад 28 календарних днів?

Щорічні додаткові оплачувані відпустки надаються працівникам, зайнятим на роботах зі шкідливими та (або) небезпечними умовами праці, працівникам, що мають особливий характер роботи, працівникам з ненормованим робочим днем, працівникам, що працюють у районах Крайньої Півночі та прирівняних до них місцевостях, а також у …

Однак окремим категоріям працівників щорічна оплачувана відпустка надається за їх бажанням у зручний для них час: працівникам віком до 18 років; працівникам, які мають трьох і більше дітей віком до 18 років, до досягнення молодшим дітей віком 14 років; почесним донорам Росії; окремим категоріям …

Право на відпустка мають усі працівники підприємства незалежно від організаційно-правової форми організації, місця роботи, строку трудового договору, посади, змінності та форми оплати праці.